Wie wähle ich die besten Berater, Trainer und Coaches (BTCs)

Der Prozess der Auswahl von Beratern, Trainern und Coaches (BTCs) ist für jedes Unternehmen von entscheidender Bedeutung. Gerade weil die Berufsbezeichnungen “Berater”, “Trainer” und “Coach” rechtlich nicht geschützt sind, ist es umso wichtiger, systematische Auswahlkriterien zu definieren, um qualitativ hochwertige Spitzendienstleister zu identifizieren. In meinem kommenden Buch “Transformationen und Projekte sicher ins Ziel führen” widme ich diesem Thema ein ganzes Kapitel, um Unternehmen zu helfen, die richtigen Experten für ihre Projekte zu finden.

Qualität erkennen – Worauf sollte man achten?

Viele Unternehmen stehen vor der Herausforderung, zwischen verschiedenen Angeboten und Dienstleistern zu wählen. Ein strukturierter Auswahlprozess kann dabei helfen, diejenigen BTCs zu finden, die wirklich in der Lage sind, den gewünschten Mehrwert zu liefern. Dabei sind folgende Punkte essenziell:

Fachliche Spezialisierung: Je nach Projekt ist entweder ein breit aufgestellter oder ein spezialisierter Dienstleister gefragt. Unternehmen müssen sich fragen, ob ihr Vorhaben eine gezielte Expertise verlangt oder eine umfassendere Begleitung benötigt.
Akzeptanz und „Typ-Frage“: Die Persönlichkeit des Dienstleisters spielt eine große Rolle. Entscheidet man sich eher für einen strategisch denkenden Berater oder für einen einfühlsamen Coach? Diese Überlegungen beeinflussen maßgeblich den Erfolg der Zusammenarbeit.
Soft Skills und zwischenmenschliche Fähigkeiten: Nicht nur die Fachkompetenz ist entscheidend. Ein BTC sollte die Fähigkeit besitzen, mit Menschen empathisch umzugehen und die richtige Balance zwischen Professionalität und menschlicher Nähe zu finden. Soft Skills machen oft den Unterschied aus.

Wie gehe ich bei der Auswahl konkret vor?

Neben den klassischen Online-Recherchen sollten Entscheider auch darauf achten, Empfehlungen aus ihrem beruflichen Netzwerk einzuholen. Dies bietet oft wertvolle Einblicke aus erster Hand. Ein weiteres hilfreiches Vorgehen ist das Anfordern von Arbeitsproben oder die Durchführung eines Probe-Workshops, um den BTC in Aktion zu erleben.

Zudem sind Auszeichnungen wie der Europäische Trainingspreis (ETP) ein weiteres wichtiges Kriterium. Diese Preise stehen für nachweisbare Exzellenz und setzen hohe Maßstäbe in der Branche. Dienstleister, die solche Auszeichnungen vorweisen können, haben ihre Qualität bereits unter Beweis gestellt.

Was erwartet dich im Buch?

In meinem Buch beleuchte ich nicht nur diese Auswahlkriterien im Detail, sondern gebe auch praxisnahe Tipps, wie du im Entscheidungsprozess vorgehen kannst. Dabei biete ich nicht nur theoretische Ansätze, sondern teile auch meine persönlichen Erfahrungen aus meiner eigenen Arbeit als Berater und Coach. Freu dich auf konkrete Fallbeispiele und hilfreiche Leitfäden, die dir und deinem Unternehmen helfen, die besten BTCs für eure Transformationen zu finden.

Bleib gespannt – die Veröffentlichung steht bevor, und ich freue mich, dich auf dem Weg zu erfolgreichen Transformationen zu begleiten!